本报永州讯日前，永州“两办”发出通知，对2003年度在职的市级领导、市直副处级以上具有行政管理职能的行政事业单位及各县区（场）引进外资和内资，以及引进项目的开发实施工作实行目标管理考核。凡被纳入考核的对象必须完成市委、市政府下达的招商引资任务和目标。

　　考核办法规定，凡引进100万美元以上境外资金投资工业、农业产业化、城乡基础设施、旅游及市人民政府认可的其他产业项目的单位领导班子成员及有功人员，给予奖励。并设立“招商引资功臣奖”，全市每年度评选招商引资功臣5～10名，由市委、市政府授予荣誉称号，给予重奖。

　　同时，实行市直单位招商引资“末位淘汰制”。对完成任务不好，考核排在后3位的市直单位，第一年实行“黄牌警告”，单位一把手第二年专抓招商引资，单位日常工作由一名副职主持，连续两年未完成任务且名列后3位的，对该单位一把手免除现任职务，班子领导成员1年内按工资总额的70%领取工资。招商引资任务完成不好的县区（场），对党政一把手的评先、评优、晋职等实行“一票否决”。对已签订合同落户永州的项目，因投资环境问题或跟踪服务不到位而使投资业主撤资的，追究项目责任单位和相关职能部门的责任，造成恶劣影响和重大损失的，主要负责人要引咎辞职。