近日来民营企业“问题富豪”成为媒体关注的焦点。近一时期，不少落马富豪极富戏剧性的暴富经历和可悲结局，的确让人扼腕叹息。从“巨骗首富”牟其中、“走私大鳄”赖昌星、“赌命富豪”杨斌、“神秘富豪”仰融、“地产富豪”钱永伟，一个个都是从罩着耀眼光环下轰然倒下，突然间从财富的巅峰失速坠入犯罪的深渊。

　　联想集团董事局主席柳传志曾不无感慨地说，在他创业的近20年中，跟他同台领过奖的著名企业家有过很多，但今天回过头一看，绝大多数人早已销声匿迹，翻身落马了。企业家队伍“伤亡”率如此之高可见一斑。

　　20多年间，中国经济体制变革经历了一个曲折迂回的过程。当体制转轨变型淘汰掉一批厂长、经理后，在日趋成熟的市场环境中，理应逐渐形成以个人素质和能力为标准的淘汰机制。但仔细观察，不难发现，有些行业似乎平静如水，鲜有老总落马现象；有的行业总是不断有老总落水，尤其是房地产、金融业这些利润率极高，管理亟待规范的行业，总是不乏有能在一夜之间创造出商业神话，忽然又在一夜之间轰然倒下的“商界奇才”、“业界巨子”，在这其中不乏拥有硕士、博士等头衔的高素质企业家。他们从发迹到衰败都烙上深深的时代印记，究其原因，我们不能仅仅停留在对个人主观因素的考量上，更应该注意制度层面的思考。

　　公正地讲，国内许多富豪之所以能够一夜暴富，在事业上如日中天，并非仅仅在于他们能够胆大心细，敢于想别人不敢想的问题，敢于做别人不敢做的事情，而是在于他们巧妙地利用了市场经济体制的不成熟和缺陷,市场运作机制的不规范给了企业家暴富的机会，但这种不规范中仍然是有规范的，这就是无处不有，无时不在的市场价值规律。

　　对于企业家来说，最重要的素质并不是经商的技巧而是经商的德行，也就是人们常说的小胜靠智、大胜靠德。

　　在欧美等发达国家，资源分配已经非常平衡，一无所有的人要想出人头地，不具有超群的才智是不可能的。而中国正处于历史上发展较快的最好时期，这对于创业者来说，意味着有广阔的生存和发展空间。由于无需经历一个曲折而又漫长的原始积累期，从而成为刺激一些民营企业家占有欲望急剧膨胀和不择手段的直接诱因。在计划经济向市场经济转轨过程中，一些人是凭着胆识、机遇，甚至靠着不正当的手段发展起来，构造起自己的“企业帝国”。而先天不足又是其致命的弱点，一旦踏入规范化的市场运作之中就会暴露无遗。急功近利，投机取巧，浮躁冒进，眼高手低，加之浓厚的“人治”色彩，种种内在的痼疾就会急性发作。

　　可以说，“落马富豪”现象之所以愈演愈烈，层出不穷。除了对财富无休止的追求外，缺乏一个公平竞争的环境，以及市场监督机制的缺失，都是“落马富豪”们铤而走险的内在动因。