十、人员聘用工作是否实行回避制度？哪些情况应当实行回避？

　　人员聘用工作实行回避制度。受聘人员与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，不得被聘用从事该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检监察岗位的工作，也不得在有直接上下级领导关系的岗位工作。聘用工作组织成员在办理人员聘用事项时，遇有上述亲属关系的，也应当回避。

　　十一、建立聘用关系是否必须订立聘用合同？

　　聘用单位与受聘人员建立聘用关系，应当订立聘用合同。应当订立而未订立聘用合同，但受聘人员按照聘用单位的要求履行了工作义务，当事人的事实聘用关系成立，应当依法确认其聘用关系，聘用单位应当履行相应的义务。