工会“青睐”非公企业职工(图) | |||
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http://www.sina.com.cn 2003年10月30日09:24 南方都市报 | |||
本报讯(记者郝丹)昨日上午,深圳市工会四大在深圳会堂隆重召开,来自全市各行各业的400名职工代表参加了开幕式,广东省委副书记、深圳市委书记黄丽满,广东省委常委、深圳市代市长李鸿忠,市人大常委会副主任刘秋容,以及市政协副主席刘涛等市五套班子的领导出席了大会。深圳市总工会主席张宝琴表示,今后5年工会工作的重点将从传统的国有经济组织转移到非公有制经济组织上来。 工作重心移至非公企业 深圳市委副书记、组织部部长白天在会上强调指出,要把工会基层建设纳入党委工作的范围,同时布置、同时检查、同时考核。 记者采访了解到,目前深圳市工会基层建设薄弱,相当多的职工未被组织到工会中去,这一现象在非公有制企业中尤为突出。深圳市总工会主席张宝琴明确表示,“四大”结束以后,工会工作的重点将从传统的国有经济组织移至非公有制经济组织,切实探索出一套适合非公有制企业的工会工作机制。 社区工会、行业工会成趋势 如何最大限度地把职工特别是劳务工组织到工会中来,是今后5年工会工作的难点。一些与会代表在接受记者采访时表示,首先要让这些职工切实体会到工会的“温暖”与“可信度”,其次要使工会组织的形式多样化,以吸纳更多的非公企业职工。 据悉,在一些发达国家和地区,工会大多属于民间组织,其行业性特点非常明显。比如在香港,牙医、律师、会计师等行业工会就比较盛行,职工们参与其中的积极性很高。 张宝琴主席坦言:“加强基层工会建设的关键在于,各级工会要健全组建工作目标责任制,实施工会组织‘全覆盖工程’。改变以往以单位为主的单一工会组织形式,因地制宜地加强社区工会和行业工会的建设,丰富工会组织的形式,充分调动职工加入的积极性。” 一位到会代表在场外给人们拍照合影。 本报记者陈以怀 摄 | |||