新华网北京11月4日电（王思海詹萍萍）北京市卫生工委今后每年将设立干部教育培训经费100万元，对所属各单位领导班子按职数每人每年1万元的标准，列入预算进行管理知识培训。到2005年，所有卫生管理干部将全部实行持证上岗。

　　在4日召开的北京市卫生工委干部工作会议上，北京市委常委、市卫生工委书记尤兰田说，目前北京市卫生系统管理干部学历层次高、专业技术水平高，但从知识和专业结构来看，不少领导班子和领导干部知识结构比较单一，缺乏以管理为主的复合型人才。

　　尤兰田分析，目前北京市卫生局系统200多名处级以上干部中，学医学专业的有117人，学其他专业的112人，真正学卫生管理专业的只有15人。为了适应公共卫生管理岗位技能的要求，促进管理干部从“业务型”向“职业型”转变，就必须对领导干部进行系统的管理知识培训。

　　尤兰田说，北京市卫生系统的干部教育培训工作将列入各级党委的工作计划，确立全员培训目标，利用4年时间将全系统领导干部轮训一遍，处以上领导干部每年参加脱产学习不少于13天。到2007年，经过公共卫生管理知识培训将作为干部任职和干部考核的重要条件和要求。（完）（来源：新华网）