本报讯（记者／毕式明）目前广州和国内其它地区公选报名范围都限定在机关、事业单位和国有企业从业人员，公选能否扩充到非公有企业管理者和海归派？笔者昨获悉，广州市有关方面已对扩大公选范围进行考虑，特别是处级领导干部公选有望获得突破。

　　国家机关领导干部公选范围的限制引起了一些专家和非公企业人员的注意。据曾参与过去年广州市公开选拔国有企业领导干部的一名政府工作人员介绍，当时广州市的一些民营企业管理人员参加考试，他们一些人表现出良好的管理能力，具备成为一名优秀的政府管理人员的潜质，有的人甚至表达了从政的愿望，但由于条件限制他们不能报名参加领导干部公选。

　　有关专家表示，在我国入世、人才竞争日趋激烈的背景下，从提高政府管理水平、扩大选才范围等角度考虑，领导干部选拔也应逐步取消对行政职务、职称的限制，只有“不拘一格选人才”，吸纳更多高水平的非公企业管理人才、海归派进入政府管理部门，方能适应时代进步的要求。