本报青岛11月7日讯(通讯员　孙刚　仲德维　记者　姜淑芹)　困难企业因欠缴社会保险费导致职工看病报销难、接续保险难、办理退休难的问题，一直是岛城众多职工和家庭关注的热点，青岛市劳动部门灵活调整保险征缴政策，创造性地出台了“单独缴纳医疗险、部分补缴养老险”的办法，使一些困难企业的职工顺利“解套”。

　　据了解，原来青岛市各企业在缴纳养老、失业、医疗、工伤、生育保险费时实行的是“五险合一、一票收缴”制度，但一些困难企业由于缺乏资金，无力一并缴纳保险费，又不能单项缴费，导致职工不能享受各项保险待遇，看病不能及时报销，转移单位时养老保险关系无法转移，达到法定退休年龄时无法办理退休手续。为此青岛市劳动部门对困难企业“网开一面”，近日专门出台灵活缴费政策给部分职工“解套”。

　　按照“单独缴纳医疗险”的政策，按有关规定办理了欠费抵顶(抵押)、因经营困难在岗职工连续半年以上按最低工资标准发放工资、停产一年以上等情况的困难企业，暂时无力一并缴纳各项社会保险费的，经劳保机构审批可以单独缴纳基本医疗保险费和大额医疗救助金。

　　企业缴费后，社会保险经办机构将按规定为职工补记个人账户，计算连续缴费年限，对欠费期内发生的符合统筹金支付范围的医疗费，可按规定报销。企业一次性补齐欠费并按规定正常缴费后，其职工可享受基本医疗和大额医疗救助待遇。

　　为使困难企业及时解决人员退休和流动问题，按照“部分补缴养老险”的政策，经有关部门认定的关闭企业、停产整顿企业以及实行政府救助的困难企业，可持有关证明到区社会保险经办机构办理部分人员的社保费补缴，补缴后，达到退休年龄的职工即可办理退休，与企业解除劳动合同的人员也可办理社会保险关系转移手续。