本报讯一份份短小精悍的简历取代了以往厚厚的自传式简历和哗众取宠的“光盘简历”，求职简历开始“返璞归真”了。这是记者最近在市内各大人才市场上看到的新鲜事。

　　昨天上午，在解放碑商业大厦人才市场举行的“地产精英”大型人才招聘会上，重庆工商大学广告专业小李应聘一家外企的文秘，她递上的简历只有薄薄三张纸，上面只有个人基本信息、联系方式以及社会实践经验。小李说，以前学兄学姐制作一份简历得花上好几天功夫，内容更像是个人自传，一份简历厚厚的几十页，加上包装起码要花几十块钱，往单位投递的数量一多“银子”就“遭不住”。今年寝室的5个伙伴一致决定，每份简历不超过3张纸，根据不同单位和职位来制作简历，让自己和企业都省一把力。

　　去年，一些大学生求职时直接递给用人单位一张光盘，里面有他个人的各种信息。今年这类高科技产品在招聘会上明显受到冷落。与包装华丽、精雕细刻的自荐书相比，招聘单位们更看重这些“两三张纸”。和记黄埔地产公司的一位负责人坦率地告诉记者，前几年，大学生的求职简历简直让人眼花缭乱，几十种“实践经验”常常让用人单位绞尽脑汁来鉴别真伪。

　　重大B区的陈诚应聘的是重庆协信集团的工程设计人员。他告诉记者，自己并非不想制作一份与众不同的漂亮简历，但现在的用人单位更注重与大学生面对面交流，因此，自己也就没必要去花那个冤枉钱了。

　　重庆大洋装饰工程有限公司的人事秦经理表示，这次收到的160多份简历的总重量只相当于原来20份简历的重量，但针对性都很强，公司可以很省力地挑选出合适人才。

　　（甘辉 实习生 肖梅梅）网络编辑：甘健