东方网11月29日消息：昨天举行的东北片四校联合招聘会创下了今年高校招聘会的三个“第一”记录：今年上海市第一场针对多所高校毕业生的就业专场；第一次一场招聘会同时在校外的3个专业招聘场馆举行；第一次由人才中介机构和高校联合举行。业内专家认为，今后中介机构将介入高校招聘会的举办，这意味着大学生就业能获得更多专业性服务。

　　三大场馆井然有序

　　此次四校联合招聘会是复旦、同济、上外、财大4所高校首次和中国上海人才市场联合主办，也揭开了上海市大型校园招聘会的序幕。共有400多家用人单位前来设摊，提供的就业岗位达两万多个。

　　由于今年上海全市性的大学生就业专场已经取消，除了四所高校以外，上海市其他高校和外地高校的毕业生也都会来参加这场招聘会。因此主办方特意将此次招聘会分为3个场馆举行，每个场馆都有特定的专业区分，用以疏散过于密集的求职人流。

　　最早的毕业生早上6：30就开始在场外排队等候，到7：30两个场馆都已经有上千人排队。7：45，大学生开始入场与用人单位交流。主办方还特意按时间和批次逐步让学生入场。因此虽然人多，但每个场馆的秩序都很好。据统计，仅上午三个场馆的人流总数就达7万人次。

　　不少应聘的大学生告诉记者，分为三个场馆后，他们就可按自己的专业和求职意向选择特定场馆，这样一来不像过去那么拥挤，二来也节约了排队等候和来回奔波的时间。用人单位也认为今年的招聘会秩序好过以往，进场学生也更有专业针对性。

　　就业服务更加专业

　　同济大学就业指导中心主任徐迅告诉记者，秩序好于往年得益于人才中介首次介入校园招聘会。过去的校园招聘会都是单单由学校组织、场馆也一般在校内。校内场馆的容纳量有限，一旦学生人数过多，招聘现场就会出现人满为患、拥挤不堪的场面，无论是主办的学校、应聘同学还是招聘单位都“苦不堪言”。随着毕业生人数的逐年加剧，这种矛盾也日益突出。

　　中介介入校园招聘会以后，将充分缓解这些矛盾。因为人才中介都有自己的常设招聘场馆，他们对组织这种大型招聘会很有经验，像此次3个场馆就全部由中国上海人才市场提供，而单位如何分布、学生如何入场、现场摊位布展等组织工作也由中介操办，他们的服务非常专业化。

　　中介介入校园招聘也是高校就业指导工作的新趋向，因为大学生就业指导服务已不再单单是学校一方就能做好的，必须依靠专业人才服务机构的合作。

　　延伸中介桥梁作用

　　中国上海人才市场交流部经理方晓认为，参与校园招聘会是对人才中介工作的延伸和拓展。人才中介过去主要从事社会性的招聘活动，现在高校毕业生人数的增多也使他们看到了校园内的这一市场。通过参与其中既能缓解高校的压力，充分发挥中介的后勤服务功能，也能进一步提升人才中介行业作为“大学生找工作的桥梁”的知名度。

　　有了这一次与四所知名高校合作的经验，今后他们还将进一步拓展合作方式。如与高校合作举行常设性招聘活动，将就业信息定期在校园内发布；而除了招聘会，也可与高校合作举行就业政策宣讲和培训等活动，帮助大学生“充分”就业。

　　作者：陈莹

　　（来源：新闻晚报）