边远城市单位乏人问津(图)

http://www.sina.com.cn 2003年11月30日09:54 南方都市报

高校毕业生旅游管理、电力专场招聘会举行　　边远城市单位乏人问津

　　本报讯（记者肖海坤）昨日，广东省2004年应届高等学校毕业生旅游、电力专场招聘会，分别在广州大学广园校区和华南理工大学举行，吸引了上万名学生前往参加。

　　边远城市单位招不满

　　昨天，在广州大学广园校区举行的是旅游管理专业毕业生的专场招聘会，前往参加招聘活动的有酒店类、旅游局、旅行社、物业管理公司等120多个单位，招聘专业方向包括旅游管理、导游、酒店管理、物业管理等30多个专业毕业生近1500多人。据悉，当天进场人数达6000多。

　　招聘现场呈现冷热不均的现象，花园酒店、保利物业、城启集团、省纺物业等声誉较高的企业受到了学生的追捧，一些小单位和周边城市企业的摊位前问津的人较少。

　　这一现象与在华工举行的电力专场招聘会的情况相似。省内外约有4000余名学子参加招聘，据介绍，广东省电力系统今年提供的岗位超过3000个。一些边远城市的摊位前场面冷清，记者发现，有的企业拿到的简历数还没达到想招的人数，有的企业降低了录用标准，但是场面还是“一边倒”。

　　澳门公司来穗抢人才

　　进入广州大学招聘现场的和记（澳门）电讯公司由于待遇好、招聘数额大，引起了学子们关注。该公司计划招聘各类客户代表300个。其中，客户服务代表只要求高中以上学历，但可以提供3000澳门元的底薪；英语客户代表要求大专以上文凭，并能进行英语和广州话会话，薪水达6000澳门元。

　　除了薪金，该公司还将可以提供的待遇一一罗列出来，吸引了不少学生。

　　旅游专场偏爱低学历

　　在旅游管理专场招聘会上，记者发现招聘会总体呈现出学历要求相对较低的现象，招聘岗位的技术要求也相对较低，其中很多是前台、接待等职位。市长大厦等不少单位都在招聘会上招收中专、高职等较低学历的学生。

　　在现场，记者只看见广电集团物业公司招聘研究生，职位是企业管理。

　　学生指责“人才高消费”

　　一些同学认为用人单位还是存在人才高消费现象。广州大学会计专业的一位学生说，有家单位已经说明了工作岗位就是帮客人拉行李的，但是还是要求大专或以上文凭，这对于已经完成了系统专业训练、有一定理论基础的学生来说完全是浪费。

　　一位铁路学校大专毕业的同学到一家要求中专学历的单位投了一份简历，她表示就业形势严峻，自己没有特别的优势，只能先解决就业，至于待遇等方面不会考虑太多。

　　高薪让学生不敢相信

　　在华工招聘会现场，广东省广电集团下属某公司开出了底薪3000－6000元的高价，引来众多学生的注意。有学生表示，这样的薪金对一个应届大学生来说非常有吸引力，甚至还有点不敢相信。

　　该单位的现场工作人员介绍，这样明码标高价，并不单纯是为了提高吸引力，而是为了给应聘的学生一颗定心丸。在社会上，很多学生上班后才发现自己的工资比别人低很多，有种上当受骗的感觉。该公司明码标价就是为了让应聘的学生没有后顾之忧，从而为公司找到合适的人才。

　　外省学生拥进电力专场

　　昨日，众多来自湖南、湖北等地的高校毕业生也参加了华工电力专场招聘会。据介绍，去年的专场招聘影响非常大，很多外省的电力院校都提出要求，要广东省方面在举行招聘会前，邀请他们学校的同学过来。

　　据了解，广东省的电力系统每年都要吸收大批的应届毕业生，本省每年毕业的相关人才只有3000多人，这给外省生源提供了很大的就业空间。图:

　　招聘会上学子们神态各异。　本报记者　范舟波　摄