超时服务克扣工资咋办?法律为家政工解惑 | |
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http://www.sina.com.cn 2003年12月01日07:59 大众网 | |
本报11月30日讯 (记者 窦硕峰 通讯员 吴小静)“请问在家政服务过程中,怎样维护我们的权利?”“用户克扣我们的工资怎么办?”今天,在纬北路社区服务中心举办的天桥“阳光大姐”经验交流暨法律咨询会上,有关家政服务的法律问题成了咨询会上的一大热点,也引起了家政服务界和律师的关注。 前不久,天桥“阳光大姐”家政服务社遇到了这样一件事,一位服务员负责照料一位 天桥区司法局148协调指挥中心、天桥“阳光大姐”的法律顾问张峰主任在回答咨询时讲,超时服务、做合同之外的事,几乎每个家政服务员都会遇到,为避免这类事情的发生,首先签协议时,在合同里就要把工作时间、工资等问题写明确。若事情不幸发生,可与用户进行沟通,沟通无果,应当及时和阳光大姐取得联系,由阳光大姐出面交涉,实在不行可终止合同。“这是每个人的劳动权利,不要不好意思和不敢提,否则就失去了公平。”张主任说。 30多位家政服务员认真地听完了咨询,有的今天是专门请假来听的。服务员贾象琨说:“家政服务中的不平事不少,我有时是一人干3家的活,但工资却不加一分。心里虽然特别委屈,但却不知咋办。今天我终于明白该如何维权了。”而眼下正在刘家庄照料老人的董爱玲则告诉记者:“以前在老人家人同意的情况下,我可以提前下班,现在看来这样做也不合适,万一出了问题,我也有责任呀。” 天桥区妇联孙永萍主席说,元旦春节将近,家政服务的黄金季节也即将到来,举办家政服务员法律咨询,为的是让家政人员懂得不仅要干好活,还要会维护自己的合法利益。只有这样,也才能使用户的利益得到最大程度的维护。编辑:杨姝(来源:大众网-齐鲁晚报) | |