本报讯（记者戚海燕）北京大学用现有优秀人才吸引海外优秀人才，发挥“糖葫芦”效应，串回400多名“洋博士”回国任教。目前，北大1200多名拥有博士学位的中青年教师中，海归“洋博士”占三分之一。

　　近年来，北京大学加大吸引海外优秀人才的力度，先后有一批著名学者来北大任教，其中从国外引进长江特聘教授、讲座教授38位。其中江家驷、顾江等国际著名学者，回国担任了北大环境学院、基础医学院院长。著名学者的到来，成了吸引海外优秀人才的招牌。北大党委书记闵维方，感动于原校长丁石荪到美国招贤，舍弃美国南部拥有11万学生的德克萨斯大学校长助理以及更诱人的职位回到北大。闵维方又向自己的同学和朋友招手，斯坦福、麻省理工学院，英国剑桥、牛津，日本早稻田、东京大学等世界名校学成回北大任教的越来越多。前两年，3位洋博士一齐找到北大，说非北大不“嫁”。北大在接收他们后，3位洋博士又主动联络了一批顶尖洋博士来北大效力。

　　在北大，流传着一位老教授十多年不停呼唤海外顶尖学生回来的佳话。物理系教授杨泽森教过的学生朱世琳在美国取得了举世瞩目的理论物理成果。杨教授爱才惜才，不管小朱在美国走到哪儿，他都与学生保持联系，年年向学生发出回北大贡献祖国的呼唤。朱世琳终于被恩师的拳拳爱国情所感动，回到了北大物理系，挑起了理论物理教学科研的大梁。

　　目前，申请应聘北大工作岗位的留学人员每年有200多人，其中20％被选聘。北大优秀的生源，也成了吸引洋博士的“糖葫芦”。北大招聘一位在美国IBM工作的博士时，20万元年薪和最好的教学条件都没让他动心。当说起北大有世界一流的学生时，他说：“我愿意来北大教书。”北大党委副书记赵存生说，“糖葫芦”效应使北大在选才、用才方面有了更宽广的国际视野。