东方网12月10日消息：岁末旅游市场本应是个小淡季，但记者昨天从沪上各大旅行社了解到，今年各企业的奖励旅游升温明显，总量将占到岁末旅游市场的三分之一左右，在中旅的12月份港澳游中，“奖励旅游团”的业务量竟占三分之二。

　　临近岁末，各大公司奖励员工的方式也开始“变脸”，不再局限于传统的证书、年货、红包等。随着旅游受到越来越多市民的喜爱，奖励方式也开始向“旅游项目”倾斜。昨天，记者在锦江旅行社出境部遇到了某外企主管杨先生，他正委托旅行社组织公司的业务骨干赴澳洲观光。他告诉记者，公司奖励员工有时也遭遇烦恼，常常众口难调。这回选择旅游的理由是，结伴出游不仅能使同事之间的关系更融洽，还能让大家开阔眼界、增长见识。

　　记者从中旅了解到，原先预订“奖励游”的一般是外资企业，今年，一大批民营企业、股份制企业也接受了旅游这种奖励形式。锦江国际集团旅游事业部副总经理刘厚彬告诉记者，奖励旅游指的是企业为那些做出突出业绩的员工，提供一定的旅游经费，并委托旅行社设计旅游项目的激励方式。在美国有50％的公司采用奖励旅游的办法来奖励职工。其实，奖励旅游奖的不仅仅是员工个人，企业自身也受益。他说，如果某著名景点被奖励旅游团包场，人们首先注目的往往是举办奖励旅游的公司，这也是企业展示形象的绝佳机会。

　　在今年的奖励游中，国内游多选云南、海南和华东等地，出境游则集中在韩国、泰国和马来西亚等成熟的东南亚旅游线，岁末的香港游也是热选地之一。另外，许多企业会要求旅行社单独设计游程，一些旅行社设计线路的能力便成了争夺市场的“法宝”。目前，锦江国际、上海中旅等已专门成立了会展奖励旅游公司，开发个性化奖励旅游产品。

　　作者：任春

　　（来源：劳动报）