本报记者 吴湘韩 实习生 陈琳

　　12月初，湖南大学计算机与通信学院2004届毕业生文卫华与华为公司签下了就业协议书。他说：“这得益于在校期间的职业生涯辅导。”

　　湖南大学先在计算机与通信学院进行大学生职业生涯辅导试点，2001年把职业生涯辅导纳入到大学生素质拓展计划中，向全校推广。该校从大一开始就不间断地对学生进行相对系统、全面的职业生涯辅导，帮助学生有一个理性的自我认识，清晰的自我定位，从而合理规划人生。每逢大学新生报到，该校就对学生进行职业兴趣测验和心理测试，让同学们更全面地认识自我，给自己的职业生涯准确定位。该校给每个年级配一名导师或特聘专家教授，进行职业生涯规划辅导。导师们根据学生的兴趣、爱好、个性心理倾向，帮助学生选择成才方向。

　　在计算机与通信学院，每一位同学从大一开始就要在导师的指导下撰写职业生涯规划书，并两周上一次职业生涯辅导课。“听君一席话，胜读十年书”。许多毕业生向记者谈到计算机与通信学院李仁发院长的一席话对他们的职业生涯规划影响很大。李院长要求计算机专业本科生必备三项技能：流利的英语、熟练的编程能力、扎实的数学功底。

　　据该校工商管理学院团委书记欧阳文顺介绍，该学院还聘请企业界、金融界的成功人士担任“职业导航师”，通过这些成功人士与大学生座谈成功经历，使学生更加明确自己选择就业的方向。

　　计算机与通信学院主管学生工作的彭文军书记介绍说，凡是来该院作学术报告的专家学者要准备两次讲座，一次学术讲座，一次职业指导。仅这一学期就邀请了中国工程院院士范教授作“理想与成才”职业指导，美国英特尔公司、IBM公司的高级人才结合自己的职场生涯与同学们作职业交流。同时，该院还长期聘请熊萍、高清玲教授等职业设计师担任专业职业指导老师。

　　大学生们也走出校园，到社会上寻访成功人士。去年4月，该校计算机与通信学院的一些同学们走向社会，对创智集团总裁丁亮，中国工程院院士、国防科技大学计算机学院教授卢锡成等16名在湘的计算机行业的成功人士进行了面对面的访谈，了解了未来IT业对人才的需求，收集了他们的创业经历、成功经验。

　　为了给大学生进行职业生涯规划创造良好条件，湖南大学着手实施“教育教学创新工程”：从下学期开始，优秀本科生可转专业；今年秋季开始，用4年时间全面实行学分制，学生可以跨专业、院系选择自己喜欢的课程，自主选择教师，自主选择学习进程，自主选择专业方向。“是职业生涯规划彻底改变了我。”2000级学生董本清深有感触地说：“职业生涯规划这门课最关键，比上10门专业课还有用。没有目标，就没有动力，学什么都没劲儿。”曾经沉湎于打游戏的他如今已被保送读研究生。

　　已经被保送到浙江大学的陈溪源同学告诉记者，由于同学们从大一开始就进行了职业生涯规划，并不断完善，面对明年大学生就业高峰，我们显得从容不迫，因为我们提前做好了准备。

　　彭文军书记对计算机与通讯学院2004届毕业生的就业情况持乐观态度，他说：“尽管2004届毕业生就业工作刚开始不久，该院已经签约的达20％以上。毕业生早就有了就业准备。”

　　据湖南大学就业办主任程华介绍，该校这几年的就业率均在95％以上，处于教育部直属高校的前列。她说，明年毕业生的就业形势从目前的情况来看比较乐观。职业生涯规划使湖南大学毕业生在激烈的就业市场中赢得了先机。

　　记者了解到，全国大学生职业生涯设计工作仍处于摸索阶段。对此深有研究的彭文军书记认为，目前大学生职业生涯辅导工作缺乏系统的理论指导和可操作的技巧；职业生涯辅导方面的师资力量严重短缺，更谈不上开课；高校在这方面的工作有待加强。