据新华社银川12月16日电　（记者　姜雪城　黄会清）也不知从什么时候起，宁夏西海固地区的乡村教师队伍中出现了一个特殊的群体——雇用教师。尽管每月的报酬仅仅是正式教师的四分之一甚至更少，可是他们却仍然默默地坚守在各自的岗位上。

　　谢宇是西吉县将台乡火集小学一名雇用老师，她靠自学拿到了中央广播电视大学小学教育专业的大专文凭。她每周至少要上15节课，除周末有点空闲外，几乎每天都在忙工作，每月却只拿60元工资。

　　记者在采访中了解到，火集小学包括谢宇共有10名老师，其他9名都是转正的民办教师，而他们每月收入却都在千元以上。作为全校的教学骨干，21岁的谢宇无奈地说：“谁都希望劳动的付出与收获差距不要太大，但现实就是这样。”

　　谈到雇用教师的由来，固原市教研室主任宋满林介绍说，当地乡村学校环境太差留不住人，师资力量普遍比较短缺。前些年，教育部门曾招收一批代课教师来补充，近年大部分都已经转正，剩下的看到再没有转正的希望便纷纷改行去干别的。好多学校想重新调进教师又没有正式编制，就掏钱从社会上请人。由于就业形势严峻，很多大中专毕业生找不到工作，大批雇用教师就这样产生了。

　　宁夏西海固地区到底有多少雇用教师，连当地教育部门也说不清楚，有人猜测在1000名左右。记者走访发现，他们大多数都有相当于大专以上的文凭，有的是自学成才，有的是正规大学的毕业生，文化素质和教学水平远远超过民办教师，教学也兢兢业业。

　　固原市原州区杨郎初级中学的雇用教师朱淑琴，1997年从宁夏大学外语系毕业后，曾在银川市一家公司找到了一份待遇优厚的工作。由于喜欢教师这一职业，1999年她毅然辞职来到杨郎中学任教。过去的几年间，她连续多次被学校评为优秀班主任，所带的毕业班英语成绩也一直名列原州区乡村中学前茅，有两名学生还在全国英语竞赛中获奖。然而，朱淑琴每月报酬也才300元，仅够她维持基本生活。

　　每一位像朱淑琴这样的雇用教师，为贫困乡村的教育辛勤工作，更为心中的希望艰苦努力。谢宇告诉记者，自己最大的心愿，就是能够变成一名正式人民教师。这也是众多雇用老师的共同心声。

　　据自治区教育厅传来的信息，近期，将公开招考一批教师到西海固地区任教。这是雇用老师摆脱当前境遇的希望所在。