本报讯 (记者涂远 通讯员彭文斌)江西宜春市总工会积极拓展各种途径，维护职工合法权益。

　　一是创造性地实施送温暖工程。全年共筹集送温暖资金374万元，其中市本级筹措37万元，参加送温暖的各级领导和工会干部4847人次，走访178户困难企业，为困难职工解决问题和办实事1378件。配合全市万名干部扶贫帮困活动，对全市608名特困职工基本情况进行调查，并形成档案。为切实解决困难职工各方面的困难，还积极筹备成立特困职工帮扶中心；二是加大工会法律援助和法律服务工作力度，成立信访工作领导小组，制定了领导接访工作制度；同时，通过本级法律援助中心，为困难职工提供多方面的援助，全年共接待职工来信来访50件次，做到了事事有回音，件件有着落；三是贯彻落实全国、全省再就业工作会议精神，配合市政府对县市区再就业工作进行督查，并形成了专门汇报材料上报。同时，督促各县市区加大维权力度，推动建立劳动关系三方面协商机制。