东方网12月23日消息：上海就业市场冷落女士的现象已渐渐淡出，新兴的灰领职业开始盛行女士优先。

　　年末，欣素劳动保障咨询公司的一份抽样调查显示，很多灰领职业以及服务要求较高、与社会打交道较多的职业，女性都被列为了首选对象。

　　这项调查同时显示，目前上海就业市场男性求职与需求的平均比例是2.1∶1，而女性求职与需求的平均比例则为1∶1.3。

　　据分析，出现“女士优先”的原因之一是灰领职业的大量崛起。很多IT企业技能类、操作类、制作类等灰领职业录用了较多的女性职员。

　　目前，受到欢迎的女性岗位包括电脑操作、广告设计、行政、人事、出版编辑、秘书等40多个。

　　据一位业内人士分析，现在很多人感到女性心灵手巧、办事细心、思维活跃、视角独特、劳动效率高、便于管理，在众多岗位和领域具有男性难以比拟的优势。

　　一些用人单位认为，现在劳动合同可以1年一签，对于怀孕、生育等问题，单位完全可以见机行事，灵活处理。

　　作者：谢惠仁

　　（来源：新闻晨报）