作者： 陈琰来源：

　　本报讯（记者陈琰）市发改委昨天发布消息，截止到昨天，通过实行处长“组阁”制，市发改委已刷下15名处长，3名副处长。这是本市首次在局级以上单位采取双向选择的方式筛选处级干部。

　　市人事局公务员管理处处长蒋苏生介绍，以前本市机关在用人方面坚持的是稳妥、慎重的做法，干部提拔上去后就不容易下来，不利于人力资源的合理调配。采取处长“组阁”制的方式，主要是通过在处长和一般干部、处长和副处长之间实行双向选择的方式，由副处长和一般干部根据自己的专长及爱好报选处室，相应处室处长则根据实际工作需要选择属下。

　　据介绍，市发改委被降职处理的15名处长中，有6名现已参加副处竞岗，4位提前离岗，其他被调至下属事业单位；被降职处理的3名副处现任主任科员。相应被提拔的4名处长和副处长分别由副处和有3年机关工作经验的主任科员提拔。

　　从明年开始，市发改委还将通过在机关内部开展民主测评的方式，对评分最低的处长和副处长进行降职处理。