本报讯（特约记者陈冰）新年前夕，14名外地来沪务工者从上海市劳动监察大队工作人员的手中，接过了企业拖欠近10个月的工资共25300元。这是上海实施小企业欠薪保障金制度以来，首次动用企业欠薪保障金垫付外地务工人员的工资。

　　据了解，早在2000年，上海就开始试行小企业欠薪保障金制度。2003年抗击非典期间，上海市政府责成促进小企业发展协调办公室、劳动和社会保障局、财政局等联合下发了《小企业欠薪保障金收缴及使用实施细则》，为落实欠薪保障金提出了可操作性的具体意见。

　　根据这一实施细则，凡在上海工商行政部门登记注册、缴纳社会保险费的员工不到300人的企业，均需缴纳欠薪保障费，每户企业每年只需缴纳一次，缴费基数按上海市上一年度在职职工月平均工资确定。企业缴费后，如因歇业、破产或小老板逃匿等情况造成拖欠员工工资或欠缴社保费的，即可申请垫付欠薪或社保费。

　　据悉，上海目前缴纳欠薪保障金的小企业已近4.3万家，覆盖员工逾100万人。此次获得欠薪保障金垫付工资的14名外地务工者，都是上海千祥工艺服饰有限公司的工人。从2003年6月起，这家私营企业开始以欠条的形式拖欠职工工资，少则几百元，多则8000元。这些领到欠薪的外来务工者感激地说：“是小企业欠薪保障金保住了我们的血汗钱。”