江淮晨报晨报讯记者昨天从阜阳市纪委获悉，阜南县劳动局一些干部因借淮北一公司来阜南招工的机会，超标准收取职介费，中饱私囊，被严肃查处。

　　去年8月29日，淮北矿务局建辰公司有关人员与阜南县劳动局联系要在阜南县招收50名井下掘进工，阜南县劳动局人秘股副股长贾勇、劳动就业培训中心负责人王雷等人与建辰公司来人进行了洽谈，贾勇等将洽谈情况向局长、局党组书记李思泉汇报，提出对每位新招工人收取职介费2000元，上缴劳动局2．5万元。9月4日上午，李思泉主持召开劳动局党组会议，会议同意了贾勇等人提出的收费标准，并决定由副局长张大山负责把守合同关，贾勇等人负责组织工人。然而会后，贾勇等人私下商定，对每位工人收取2600元职介费，并擅自用阜南县劳动局废旧介绍信私刻一枚收费专用章，于9月13日在该县招收了10名工人，每人收取职介费2600元，共收2．54万元（其中一人少交600元）。9月14日，贾勇等人将所得职介费除去开支后的剩余部分私分。其中，给李思泉购买价值960元的皮鞋一双。

　　新招收工人分配到矿井工作后，认为条件差，工资与招工时的承诺不符，于9月下旬返回阜南讨要职介费，却找不到人，要不回钱。

　　去年10月初，阜阳市纪委、市监察局得知情况后，派调查组与阜南县纪委、县监察局对此案进行立案查处。但李思泉、贾勇等人不但不配合调查，反而撕毁、伪造局党组会议记录，订立攻守同盟，对抗调查，造成恶劣影响。

　　根据阜阳市纪委、监察局的建议，阜南县纪委、监察局决定，给予李思泉党内严重警告、行政记大过处分；给予贾勇开除党籍、行政撤职处分。其余有关人员也给予相应的处分。

　　（本报记者 石放）

　　（来源：江淮晨报）