勇探勤俭办学的路子(图)

http://www.sina.com.cn 2004年01月19日09:27 合肥报业网--江淮晨报

　　合肥晚报

　　本人作为一名远离城市的城镇完中负责人，与同仁相比，在学校的宏观管理上是大同小异的，但农村办学的艰难、困惑，与各位同仁相比恐怕大得多。俗语说的好“巧媳妇难为无米之炊”、“穷家难当”是不无道理的。

　　树立勤俭思想

　　每一学期开学前，学校召开会议布置日常管理的具体事务时，要求各司其职，各尽其责。“勤俭”二字更是如一根红线贯穿于各项工作中。学校要求各部门的中层干部树立“以苦为荣，乐于奉献”的风尚。并制定一整套完善的制度，严禁“大手大脚、大吃大喝”，杜绝一切糊涂账。每一月账目公开一次，列出表格，清清爽爽公布在公告栏内。

　　无疑，当今社会“拜金主义”的思潮，时时冲击校园，与城市学校教师收入的悬殊、“攀比”现象的出现，往往影响教职工的积极性。学校利用教职工代表大会及每周的校会，宣讲“节俭”思想，赞美奉献风尚。通过看录像、墙报、文学社主办的《芳草》校刊、收看电视、学习有关报告等，抨击社会上浪费腐败的恶习。使广大师生深深地明白“俭以养德”的人生真谛。树立甘于奉献、甘于清贫、淡泊名利，培养“捧着一颗心来，不带半根草去”的高尚情怀。

　　做行动上的巨人

　　“火车跑得快，全靠车头带”。勿庸赘述，如果干部身不正，以权谋私，“对人是马克思主义，对己是自由主义”，必然有损于自身形象。撮镇二中发展之所以如此迅速，与撮镇二中干部的正直、无私是分不开的。“社员看干部”，如果某一部门的干部有私心，会上振振有词，背下干一些龌龊的事，教师必然议论纷纷，影响教师教学的积极性。正因为学校干部以身作则，“从我做起，从小事做起”。为官坦然，“无私无畏”，在全校形成了良好的“廉政”风气。

　　1997年暑期，学校一位领导去江城芜湖购买阶梯教室的椅子，为了节省开支，吃的是盒饭，住的旅馆是大通铺；学校盖的教学楼及教师宿舍楼，采用公开招标的方法，让多方平等竞争，在保证“高质量、低标价”的前提之下，负责建筑的中层干部代表校方慷慨陈述，当然有时也不乏“脸红脖子粗”地讨价还价，即便斯文扫地，为了学校的发展、生存、节省一点钱，得罪建筑方，也在所不辞。

　　充分调动积极性

　　农村教育的福利与城市中学教师的收入相比，在每个月工作量同等的情况下，城市中学教师的收入要多数百元。为了留住人才，在奖金的分配上学校打破了“干多干少一个样，干好干坏一个样，干与不干一个样”。在年终奖金的数目上，许多骨干教师奖金的领取，比行政干部要多一至二倍。

　　“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。作为一名农村中学教育管理者，探索勤俭办学的路子并非易事，但只要锲而不舍，真诚对待每一位同志，胸怀远大目标，一定会闯出一条农村勤俭办学的路子来。

　　肥东撮镇二中负责人余华明

（来源：合肥晚报）