本报讯来自石狮市外口管理部门的统计资料显示，截至目前，该市现有登记外来务工人员已突破20万人。昨日，记者获悉，为进一步改善用工环境，该市政府各相关部门或单位近日组织企业，向全市外来人员推出“三项承诺”。

　　石狮市总工会：

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　　将集体合同进行到底

　　昨日，石狮市总工会一名负责人在接受记者采访时称，今年，他们将按照国家有关法律，以及上级工会的部署，继续抓好私企工会的发展以及集体合同的签订，作为全市各级工会组织的首要任务。

　　据该名负责人介绍，所谓集体合同，就是企业务工人员作为一个整体，集体与企业主签订劳动合同。有关政府机构及工人自己的工会组织，将作为“中间人”参与合同签订的见证及合同实施的监督，保证外来务工人员这个特殊弱势群体的利益。

　　据了解，该市目前已有1700余家企业与工人签订集体合同，数万名外来人员的劳动权利得到法律保障。

　　石狮市总商会：

　　工资按时足额是诚信底限

　　昨日，石狮149家企业向社会郑重承诺：保证按时足额向务工人员发放工资，并在当地媒体上公开发出倡议、公布监督电话。

　　据该次活动的组织者石狮市总商会介绍，“诚信是企业发展的‘命门’。而按时足额发放工资则是诚信的底限”。为此，他们组织了石狮市斯得雅服饰有限公司等149家诚信企业，倡议全市工商企业界一起加入到诚信承诺的行列中来，以创造出一个让劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞相迸发的良好氛围。

　　石狮市人事劳保局：

　　“诚信指数”低企业“亮相”

　　据悉，石狮市人事劳动和社会保障局等有关部门，近期拟将如下措施付诸实施：让部分“诚信指数”极低的企业公开“见光”！

　　据该局一负责人称，诚信氛围需要大家一起来营造，否则，“一粒老鼠屎就会坏了一锅汤”。为了石狮的整体形象，他们今年将拿出“铁的手腕”，拟在劳动部门所属的人才市场及劳动力市场等关键部位，将那些“诚信度”极低的企业“悬牌亮相”，借以提醒广大外来务工人员莫再上当受骗。

　　据悉，首批3～5家“挂牌”企业的名单已在酝酿中。

　　（本报记者 陈德山)