作者:毕式明 杨亚军 邓骥

　　广州高层次人才短缺的矛盾仍很突出，人力资源结构对广州市产业结构调整的支持能力仍不够强。笔者从前天召开的广州市全市人事局长会议上获悉，广州今年将实行七项措施大力招才引智，努力把广州建设成为现代人才都会。

黄页微成本营销方式 不见不散约会新主张 小户型主阵容揭晓 多媒体互动学英语

　　该市人事局局长江云表示，这些措施包括：为吸引更多优秀人才加入到广州市公务员队伍，广州将进一步完善公务员招考网上报名的操作方法，同时试行到全国重点高校集中的地区直设考场；各级人事部门将探索广州市聘用公务员的办法，在政府机关部分专业性或通用性强的职位试行聘任制；进一步健全人才引进政策体系，将积极研究制定人才引进补充准入条件；尽快会同有关部门制定广州市引进人才实行居住证的实施细则；同时做好《广州市人才流动管理规定》的立法前期准备工作；广州将调整博士后工作的思路，鼓励用人单位吸引海外博士后到广州市从事科研攻关工作，鼓励广州市非公企业积极申报创建企业博士后工作站；配合市建设项目的需要，重点引进紧缺、急需的海外高层次人才；将研究制订留学人员、海外人员进入广州市公务员队伍的办法；非广州生源高校毕业生只要具有本科以上学历学士以上学位和国家四级以上英语证书，并通过双向选择与广州市用人单位签订了就业协议，就可以申请入户广州等。