违规进入公务员队伍：清退
省人事局长会议提出私企外企人才可参加职称评聘
【本报广州电】（深圳商报记者李纪泽古国真通讯员岳仁法）记者从昨天召开的广东省人事局长会议上获悉，全省组织人事部门将对公务员队伍进行清理整顿，对违规进入公务
员队伍人员作坚决清退处理。同时还推出了民营科技企业和外资企业的专门人才可参加相关的职称评聘等政策。
据透露，广东一些地方基层的一些部门在招考录用公务员时存在不正之风等问题，致使一些素质不够标准的人员进入了公务员队伍，甚至有的这类人员当上了镇一级的领导干部。为此，有关负责人严厉地表示，只要查出没有按正当程序和正常渠道进入公务员队伍的人员，一律坚决清退！
从今年起，进入机关担任主任科员以下非领导职务的人员，凡不能出具地级以上市组织人事部门录用通知的，一律不予核发工资；凡不具有国家公务员和机关工作人员合法身份的人员，一律不予任职，也不得在党政机关中流动。他同时表示，招考公务员要探索分类、分级、分等的考试办法和改进公务员面试办法；试行从优秀农村干部中招考乡镇公务员；力争5年内将全省公务员培训一遍，确保每一名公务员参加年均12天以上的培训。
有关负责人表示，事业单位的人事制度改革要进一步深化，在抓好教育、广电、文化、质量技术监督等行业聘用制改革的同时，适时展开卫生、新闻出版事业单位人员聘用制改革工作，力争用5年左右时间建立政事职责分开、单位自主用人、人员自主择业、政府依法管理、配套措施完善的分类管理体制。
关于困扰多年的民营科技企业和外资企业的专门人才职称评聘问题，会议明确提出，按照科学人才观的要求，建立一个以能力和业绩为导向、符合专业技术人才特点的评价机制。人才评价范围要尽快扩大到受聘于民营科技企业、外资企业的专门人才。
作者:深圳商报记者李纪泽古国真通讯员岳仁法
