本报保定电(记者王永奇)“近一个月来，我们已收到建设单位200多万元的预存工资款。今后新的拖欠民工工资问题一旦出现，可以立即得到解决。”3月15日，保定市建设局有关负责人告诉记者，从今年开始，保定市推出了设立农民工工资保障基金等10项措施，力争从根本上防止产生新的拖欠民工工资问题。
保定市建设稽查大队副队长许保刚告诉记者，该市从去年下半年开始的清理民工工
资拖欠行动已取得了决定性胜利，受到了国家建设部的表扬。全市共拖欠民工工资1.1亿元，到去年底已解决1.04亿元，占93.6%。
今年以来，在继续清理过去欠薪的基础上，保定市陆续推出了10项措施，设立农民工工资保障基金是其中措施之一，也就是建设单位将一定数额的款项存入市建设局指定的银行，保障基金的数额确定为一个月的民工工资总额。如果施工单位按时发放工资，工程竣工后，保障金本息全部归还建设单位。
由于保障金数额合理，建设施工单位对这一措施都很拥护，目前该市新开工的15个工地已陆续存入200多万元保障金。
保定市建设局目前正在各施工点制做固定公告栏，以便于民工及时举报和投诉。施工企业未按规定发放民工工资的，市建设局在查实后可以用保障金发放，并依法要求其停工并进行处罚。
保定市建设局推出的10项措施还包括：对于以往形成的拖欠，建设单位要签订还款计划，否则不再办理相关建设手续。今后，资金不到位的新建项目不予办理有关手续；开发、施工单位如再出现恶意拖欠工程款、克扣民工工资问题，将被记入企业不良信用档案，取消投标资格，直至吊销资质证书等。
