由劳动部制定的《最低工资规定》开始实施最低工资两年调一次

http://www.sina.com.cn 2004年04月02日08:41 江南都市报

　　北京消息劳动和社会保障部31日宣布：由劳动部制定的《最低工资规定》已于近日开始实施，1993年颁布的《企业最低工资规定》同时废止，新规定扩大了适用范围；明确出台小时工资标准；标准调整期限缩短。这些措施将更有效地保障劳动者的合法权益。新规定将民办非企业单位纳入最低工资的适用范围，明确在中华人民共和国境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者均适用这一规定。国家机关、事业单位、社会团体也依照执行。针对一些地区最低工资标准期限过长、水平偏低的状况，新规定

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明确，最低工资标准每两年至少调整一次。确定工资标准应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平和就业状况等因素。