本报佛山讯 记者 丁华，通讯员王鹰报道：尽管天气预报有雨，但日前佛山市禅城区公益性大型招聘会上依然人头攒动。令主办方禅城区劳动局颇感失望的是，本次招聘本来主要面向失地农民，但现场却鲜见本地农民的身影。
缺技术难过“门槛”
目前，禅城区共有失业农民13000多人，其中南庄镇约占了一半。今年7月后，他们将全部转为城镇失业人员，如何为“洗脚上田”的失业农民找到就业出路，是政府亟待解决的一个课题。
据主办方介绍，招聘会共吸引了一百多家企业进场招聘。所提供的招聘职位中，有许多要求有文凭、有证书，后边经常还不忘加上几个字“有工作经验”。这道门槛挡住了不少失地农民。来自南庄镇的失地农民黄秀莲在职场转了一圈，什么资料也没有递，“我只有小学毕业，他们要求的条件我都达不到，没有学历、技术限制的单位，待遇普遍较低，一个月只有五六百元，除去上班回家的路费，一个月挣不了多少钱，算了。”黄对记者说。
职场一位企业招聘人员对记者说，一些来应聘的本地农民连最基本的技术培训都没有，懂电脑的更是寥寥无几，与外来工相比，优势也只是在语言方面。
观念陈旧不领情
前来应聘的农民少，说明一些农民的就业观念还没有转变过来。”禅城区劳动和社会保障局曾添祥局长说。
据了解，大多数失地农民年龄偏大，文化和技能偏低，但就业期望值普遍较高。“收入低的不干，太辛苦的不干，离家远的不干，上夜班的不干，服务人的不干，”曾添祥局长说，“挑挑拣拣，最终造成的结果是高不成低不就。”
一位失地农民告诉记者，他们村的许多村民靠房租度日，一月收入上千元很普遍，有一个年轻的村民在一间酒店找到了一份月薪千元的工作，一些小青年耻笑他，他就舍弃了工作。
曾添祥表示，要提高失地失业农民的就业素质个观念，职业技能培训势在必行。“下一步，我们将对全区的失地农民进行摸底，看哪些农民有就业的愿望，想从事哪些方面的工作；愿意参加培训的，由镇、街道组织起来，按照农民的要求，结合市场需要，组织技术培训中心、区内职校、技工学校、社会办学机构等力量，加大对失地农民的职业技能培训工作。”（实习生 蕥嬉／编制）
