本报讯这几天,湖北省长荆铁路运输管理中心一批“三好”（群众口碑好、个人素质好、干部评议好）专兼职工会干部被交流调整到党务、行政工作岗位上，这是该中心调动工会工作者积极性的有力之举。
该中心设有专兼职工会工作者岗位10多个。过去，个别行政和党务工作人员总认为工会工作就是跑跑腿、打打杂，瞧不起工会干部；部分工会干部也觉得工会工作劳心劳力待遇
低不说，还容易得罪人，没有什么前途……针对这一情况，该中心在开展“企业、职工、工会”大讨论的基础上，出台了一系列加强工会工作的制度和办法，明确规定了工会专职干部与行政、党务干部级别一致、待遇一致。同时，该中心还规定每届职代会请职工代表对专兼职工会干部进行民主评议，评议结果优秀的，根据本人意愿并经组织考查合格者，进行岗位调整，从事行政或党务工作，以此疏通出口，鼓励专兼职工会干部的工作积极性。为使工会干部自身业务素质始终与企业发展同步，该中心还明确专兼职工会干部在任期内，可根据本人实际情况和喜好，选择其它党务或行政岗位，带职进行3个月学习，学习结束后，经考试合格可发给相应的资格证书；如果进行学历教育或技能教育的，按照学习费用的25％予以报销。
该中心对工会干部的关心和爱护，极大地激发了工会干部的工作热情。今年以来，各级工会干部提出合理化建议100多条，撰写调研文章20多篇，开展双向检查40多人次，发现解决问题200多个。而且，在该中心前不久招聘工会专兼职干部时，2个岗位竟然引来全中心30多名同志报名参加，因为“工会专兼职干部待遇好，出路广，我们愿意从事工会工作”。（罗庭万）
