本报讯（记者黄永锐）“劳动保障系统的廉政和行风建设，要从加强教育、健全制度、强化监督入手，三管齐下，捣毁腐败温床，根除门难进、脸难看、话难听、事难办的现象。”近日，自治区劳动和社会保障厅厅长马清贵在一次系统内部会议上表示了如此决心。随之该厅各部门主要负责人及银川、石嘴山、吴忠、固原、中卫五市劳动保障局的局长都接到了一份“清单”，明确了今年廉政和行风建设的工作内容、目标及相关责任。
去年以来，自治区劳动和社会保障厅注重针对性和实效性，通过组织厅系统干部开展廉洁从政知识测试、观看反腐录像、廉洁自律知识竞赛等形式多样的学习教育，切实提高了系统内党员干部的廉洁从政意识。此外，还确立了廉政谈话制度，坚持领导干部职务变动、岗位变化和群众举报“三必谈”制度，防止干部“带病”上岗，强化了对领导干部廉洁自律的监督。该厅党组还结合劳动和社会保障工作实际，针对新时期行风建设展开专题研究，就社保基金和再就业基金管理使用、《行政许可法》贯彻落实、《工伤保险条例》的启动实施及建立廉政建设大教育格局等问题，开出一张工作“清单”。据介绍，各下属单位对“清单”所列事项的贯彻执行情况，将作为对其工作考核的一个量化指标。新闻来源：宁夏网宁夏日报综合新闻网(http://www.nxnet.net)责任编辑：马江 田丽
