近日，抚松县又一批64名村干部，在白山农村成人中等专业学校修满了一年课程，以新的面貌工作在各自岗位上。
抚松县实施的“村干部素质提升工程”，正在抚松农村全面展开。
抚松县委组织部在对农村干部队伍调查中发现，一些基层干部素质不高、能力较弱，严重制约着农村经济的发展。“
村干部素质提升工程”便被提上日程。抚松聘请专家学者
，采取面授与自学相结合的模式，在白山农村成人中等专业学校、县
委党校两级基地，对在职村干部进行集中培训。2003年全县已集中培训3次，每次半个月，学习科目有《党员先进性教育
》、《农村财务管理》、《农作物栽培知识》、《食用菌栽培技术》等16门课程。经严格考试，成绩合格者颁发中等专业学
校学历证书。去年，抽水村党支部书记韩吉武拿到颁发的学历证书后，参加了公务员考试，顺利地通过笔试和面试，成为一名
国家公务员。
按照规划，抚松将通过5年努力，使全县40岁以下的村干部达到中专或高中以上学历。去年以来，这个县先后调整
村党支部书记61人，村委会主任53人，进一步优化了领导班子结构。
为做好接续工作，抚松正在着手建立一支500人左右、素质较好、年龄梯次合理的村级后备干部队伍，强化培训，
定期考察调整，做到备用结合、动态管理。(李振中)
