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江苏滨海实行民主弹劾干部制 被弹劾者就地免职

http://www.sina.com.cn 2004年05月11日02:45 新桂网

  中国青年报

  本报讯 (崇英俊沈乃峰李章全)县乡人大代表或党员代表等,可以联名弹劾本单位内不称职的领导干部,弹劾动议案经表决形成决定后,被弹劾人将被解职,3年内不得担任同一职务。

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  江苏省滨海县今年实行的“民主弹劾干部制”,使普通党员、群众和一般干部,有权对工作不称职的领导干部进行弹劾。

  滨海县民主弹劾干部制度规定,县乡人大代表和党员代表,可以联名对本单位内不称职的干部进行弹劾。凡工作打不开局面,未完成上级下达的主要任务,单位或股室连续两年年度考核位于全县或本单位倒数第一名;对重大问题及重大项目不经科学论证,违反民主决策程序,导致决策失误,造成较大损失和影响的;不讲组织纪律,闹无原则纠纷,严重影响单位团结和整体稳定,经诫勉谈话半年内仍无明显改进的;在年度考核中民主测评不称职票超过三分之一,经组织考核、考察认定德才素质较差的;有严重失职、渎职、腐败行为,在服务基层、服务企业过程中办事不力,吃拿卡要反响恶劣的,都可以联名对其进行弹劾。

  同时,弹劾动议的提出要严格遵守规定程序。县乡两级人大代表或党员代表10人以上联名,可以对本行政区域内行政事业单位股级以上领导干部提出弹劾动议;县直各单位、各乡镇在编人员10人以上联名,可以对本单位股级领导干部提出弹劾动议;10个以上县属重点企业法人联名,可对与企业发展相关的县直各单位、各乡镇股级领导干部提出弹劾动议。

  有关部门接到弹劾动议后,按照干部管理权限,对弹劾动议案中载明的事实和依据进行调查,坚持实事求是的原则,客观公正地启动弹劾程序。然后向县党代会或人代会提交弹劾动议案,提交大会表决;党代会或人代会闭会期间提交的弹劾动议案,按干部管理权限采用无记名投票的方式表决,全体成员过半数同意即形成决定。被弹劾人自弹劾通过之日起解除职务,3年内不得担任同一职务。

  作者:崇英俊 沈乃峰 李章全

  (来源:中国青年报)


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