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杭州推出末位告诫制 公务员被媒体曝光将丢饭碗

http://www.sina.com.cn 2004年05月26日09:19 新华网

  杭州市委组织部和人事局24日联合发出《杭州市市级机关国家公务员(机关工作人员)末位告诫施行办法》,正式推出末位告诫制度。今后,在杭州市当国家公务员或者机关工作人员再也没有“铁饭碗”可捧了,随时可能因为在年度考核民主测评中排名末位而丢了饭碗。

  杭州市委组织部的有关人士解释说,目前,进一步完善公务员制度已经成为共识,关
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于公务员的末位告诫只是其中的一项制度。末位告诫对象的确立主要以在年度考核民主测评中排名末位为依据,并有被新闻媒体曝光,且情况属实,造成一定影响或后果;业务素质不高,工作适应性较差,或虽能基本完成工作任务,但工作主动性不够,某些方面存在明显不足等情况之一。

  对末位告诫人员,杭州市将实行3至6个月的告诫期,告诫期内不发目标考核奖金和月度考核奖金。

  据新华社杭州5月25日电


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