郭长林李维明 时令进入5月份，户县蒋村镇同兴村736亩大棚西瓜基地又传出好消息：开园20多天就卖了百万元，预计今年平均每亩总收入可达4000元以上。而在两年前，这个村还是一个乱石成滩，人穷素质低的穷村。要问变化为啥这么大，村支书杜甫生一席话道出了个中缘由：多亏党委各级领导的帮扶，省委和县委的多次党支部书记及村委会主任培训，帮助我们开阔眼界，提高认识，使我们能够更好地带动群众致富奔小康。如今在户县，像这样经过培训，提高了认识水平和工作能力的干部还很多。
近年来，户县把提高县、乡、村各级干部素质做为搞好“三级联创”活动，提高全县农村党建工作水平，促进农村经济发展和农民增收的基础性工作，制定规划、明确责任、认真加以实施，收到了显著成效。愁思路，无销路，缺技术，缺能人是目前影响农业增收的主要因素。县委从实践中认识到，要解决上述问题，提高各级干部的思想素质和带富的能力是关键，从2002年开始，县委制定规划，明确责任，开始实施以县、乡、村三级干部为对象，以提高他们思想素质和工作能力更好地带动群众致富为目标的“素质工程”。县委制定了年度计划和三年规划，每年分层次举办党政领导干部、新任部门、乡镇领导干部、乡镇、部门机关后备干部、组工干部、农村党支部书记、村委会主任和农村实用技术培训班。培训工作由县委组织部牵头，党校、宣传、农牧等涉农部门参与，组织实施。两年多来，全县共举办县、乡、村三级干部培训班14期，1600多人次，其中副科级以上领导干部698人，机关后备干部、组工干部463人，农村党支部书记、村委会主任640人，县农牧局举办食用菌、大棚菜、奶牛养殖等培训班培训党员干部5380人次。在培训方式上，采取举办报告会，出外参观，党校培训，示范基地学习等方式，从去年到今年县委还选派张海峰、杜甫生、杜晓民三名村支书参加了省委组织部举办的示范村支书培训班。在培训内容上力求科学、实用，从业务培训到理论学习，从领导艺术到WTO市场经济知识、农民增收难点和对策等内容，聘请省市专家学者，先进村支书、村主任等人讲授，尤其在村支书和村委会培训上，县上改变过去因陋就简的方式，采取统一食宿，规范化管理，县委领导亲自授课，邀请省市专家教授讲解党的十六大报告，传授农业结构调整、WTO方面的知识，聘请全省先进农村支部书记、村委会主任现身说法，并采取召开座谈会谈体会，写心得谈打算等方式帮助村干部提高认识，理清思路谋发展。各乡镇除按照县上要求参训外，还通过以会代训，现场参观，“三会一课”党员教育等方式组织各自的乡、村干部培训。石井镇扎实开展“党建日”活动，结合各村实际对干部进行培训，五竹乡一年多来采取以会代训的方式对村两委会干部进行了3次培训，还组织两委会主要干部赴上海、江苏南京等地参观考察，吸收先进经验；庞光镇办起《农业科技简报》定期分发各村为群众提供技术、信息等方面指导。扎实的培训，有力地推动了农村各项工作的有效开展，增加了农民收入。
