胶东在线消息 海阳市劳动部门紧紧围绕促进经济发展这一工作重心，充分发挥职能，积极引导就业、强化保险费征缴、加大执法监察力度，优化了劳动就业环境。
引导就业
为实现促进就业和企业发展双赢的目标，海阳市劳动与社会保障局组织人员对全市企
业的用工情况进行深入调查，并建立了用人档案，实行统一的微机动态管理。这不仅为务工人员的就业提供了及时、准确的信息，而且为企业发展提供了针对性服务。
随着海阳经济的发展，一大批以羊毛衫、服装、针织加工为主的劳动密集型企业渐渐成长起来，但劳动力短缺成为它们发展的最大障碍。为引进外来劳动力，该市劳动部门多次派人到河南、安徽等地的19个县市区进行宣传联系，与这些地区建立了长期稳定的劳务合作关系。同时，他们还本着“提前介入、超前工作”的原则，与20多所职业学校联合建立了高质量技工引进就业服务基地，为企业发展储备了后备力量。今年以来，该市引进外来劳动力3200人，劳动力市场呈现出前所未有的繁荣景象。
强化征缴
海阳市劳动部门全力解除职工的后顾之忧，在局内推行征缴责任制，大力开展企业养老保险、职工失业保险和医疗保险清欠扩面工作，引导劳资双方树立正确的权益观，增强了企业为职工交纳保险的意识，使广大职工有了归属感，并焕发出了前所未有的工作热情。
方圆集团是一家拥有总资产10亿元、员工3600多人的大型企业集团，但由于历史原因，职工保险缴纳工作相对滞后。在该市劳动与社会保障局的努力下，企业很快为全体员工缴纳了养老保险、医疗保险和失业保险金。职工的生活有了保障，工作的积极性空前高涨。一大批产业工人通过自主学习钻研成为高级专业技术人才，公司每年都有20多个新产品投放市场，新产品的产值率高达40%以上，并且大部分通过了省级技术鉴定。去年，该公司实现销售收入11.2亿元，利税1.2亿元，上缴税金8350万元，跻身烟台市工业企业纳税十强行列。
严格执法
海阳市劳动与社会保障局重拳执法，全力维护外来务工人员的合法权益，创造了良好的劳动就业环境。他们制定了规范企业用工实施意见，并通过年检、专项执法、举报专查等手段加大对侵害工人合法权益案件的查处力度，规范企业用工行为。不久前，群众举报一个体户成某非法雇佣童工。工作人员迅速出击，果断采取措施制止了违法用工，对个体户成某实施了处罚和教育，并及时将打工不到一周的少年送回家。面对劳动纠纷，他们发挥仲裁职能，对劳动争议案件依法立案、及时化解。去年以来，先后受理和处理了劳动争议案件50余件，依法妥善解决了来信来访40余件、各类上访10余起，在保障职工利益的同时维护了社会稳定。（王凤山李军作胡春生） 责任编辑：刘晔丽 来源：烟台日报
