本报讯“我不想干了，可是我找不到顶替我岗位的人，老板就不给发工资，这是不是太不公平了？”昨日，因不能按照饭店“规定”找到顶替者、无法拿到自己两个多月工资的无极县打工仔刘先生质疑饭店“规定”的公平性。

　　刘先生今年4月25日到广安街附近某饭店打工，双方说好月工资800元，干得好还有奖金，但是要押一个月的工资，并且辞职时替饭店找好顶替自己岗位的合适人选，刘先生都答

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应了。不料刘先生在饭店干了一个月后，想辞职单干，他就把自己的想法跟老板说了，并且一边继续在饭店干一边开始为饭店物色顶替自己岗位的人。“我先后找了10多个人，可他们都是只干一两天就嫌累不干了，我也没有办法。因为找不到替代者，我现在拿不到我应得的工资，我觉得很委屈。”刘先生说。

　　昨日下午，记者电话联系到了饭店的负责人贾女士。贾女士说，国有国法，家有家规，自己的饭店是“一个萝卜一个坑”，为了保证不缺岗，订下这条规定。如果刘先生找好人了，饭店不会差他一分钱。

　　对于该饭店的规定，蓝天联合律师事务所的李莉律师认为，饭店的这个规定加重了劳动者的义务，有悖《劳动法》的精神，是不公平的；在双方有约定的条件下，饭店可以要求劳动者支付一定的违约金，但扣发工资是不对的。