侵犯职工休息权 罚 | |||||||||
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http://www.sina.com.cn 2004年07月14日09:12 重庆商报 | |||||||||
本报讯(记者庞凡实习生李小康)昨日,记者从市劳动和社会保障局获悉,为确保职工休息权,我市将于近期对实行非标准工时制度(包括不定时工作制和综合计算工时工作制度)的企业进行清理整顿。 不定时工作制度指上下班时间不固定的工作形式。综合计算工时工作制即分别以周、月、季、年等为周期综合起来计算的工作形式,其平均日工作时间和平均周工作时间应与法
市劳动和社会保障局有关官员称,对实行非标准工时制度的职工,企业均应根据《劳动法》有关规定,在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。(来源:重庆商报) | |||||||||