本报讯北京有关人士近日透露，目前正在几个省市试点的干部考核评价新体系有望于一年内在我国内地全面推广。北京有关媒体报道指出，这将是落实中央科学发展观，促使内地官员树立正确政绩观的重要举措。
专家指出，各级地方政府的政绩考核，应增加社会性目标，减少经济性目标，由此来引导各级政府的职能归位，使经济型政府尽快转变为社会型的政府。
以往各地推行的以经济指针特别是GDP为主要内容的考核体系，助长了政府官员片面的政绩观，政绩大小往往由GDP说了算。这种考核评价体系只反映出国民经济收入总量，不考虑环境污染和生态破坏，忽视经济增长的可持续性，不反映社会发展情况，忽视民生问题。这与新一届中央提出的科学发展观格格不入。
报道引述国务院总理温家宝在今年初中央党校的讲话强调，用全面的观点看政绩，就是既要看经济指针，又要看社会指针、人文指针和环境指针；既要看城市变化，又要看农村发展……既要看主观努力，也要看客观条件。衡量干部政绩，最根本的是看人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应。
报道说，自中央提出新发展观后，几个省市已经开始了干部考核评价新体系的试点工作。新考核评价体系除了经济发展内容外，还加入了环境保护、能源消耗、社会治安、公共教育等非经济内容，并细化出若干具体指针。
此间有关官员表示，虽然目前还没有一套现成的干部考核评价新体系，但是随着各地试点工作的展开，催生新政绩观的干部考核评价体系料于一年内在全国范围内推广。
Ｎ钟欣
