眼下正在进行的浙江省党政干部公选，近日即将公布笔试成绩。这是浙江近年来层次最高、范围最广的一次官员公开选拔。11名民营企业家报名参选。民营企业家要“弃商从政”？这在浙江社会各界引起了反响。浙江这一步迈得很大
“这一步迈得很大，”浙江一位“下海”官员评论说，“以前浙江公开选拔职位最高的是副县级，这次是副厅(市)级，而且没有经过党政机关内部的试点，一下子扩大到非公组
织，这在全国也是领先的。”这次公开选拔的岗位包括浙江省经贸委副主任、民政厅副厅长、审计厅副厅长等12个副厅级领导，浙江省建设厅总规划师和省交通厅总工程师两个副厅级职位，5名副市长以及5名县级党政正职人选。公选的范围直接面向非公经济组织和社会组织以及“海归”人员。希望民营企业家参加
“民营企业家参加厅级干部选拔，是政府希望发生的事情。”浙江省委组织部调研室主任、此次公选的综合组组长王俊说。浙江省民营经济发达，管理人才丰富，社会组织以及中介机构发展迅猛，这里面的精英都应该是领导干部的“好材料”。“官”“商”转换引关注
近年来，“官”和“商”之间的界限是一个热门的新闻话题。红顶商人、公务员带薪下海、官员辞职下海，都是被爆炒一时的文章。而其中最敏感之处，就是作为官员的公共权力是否成为企业或个人牟取私利的工具。在这次选拔中，浙江省特别为民营企业家规定了一个过渡期——试用期里仍可持有企业股份，试用期结束正式任命后就必须转卖股份，以划清官商的界限。
中国人民大学行政学专家毛寿龙说，这次浙江选拔的进步意义在于扩大了范围，突破了原有体制的框架，但是，它还是带有所有制结构的某些歧视特征，比如资格审查时民营企业人员要比照国有企业的级别，好像说只有纳入“级别”的才能担当领导职务。
浙江省政府的一名官员则认为，如果这种选拔成为一种制度，那么“官”和“商”的角色转换会变得自然，于是，当官不用在政府部门苦熬一二十年，也不会是终身制，“官员不再是体制内封闭循环的职业了”。（来源：据《解放日报》）
