新华网北京郑州7月29日电（蒋永武、翟耀、傅勇）

　　“我希望大家在爱国拥军上，也如同在经济建设上一样，看我的，跟我来！”

　　这是河南鹤壁煤业集团责任有限公司党委书记、董事长李永新经常讲的话。在他的带动和影响下，鹤煤集团被誉为中原大地上“关心支持国防建设的一面旗帜”。“凡是对国防

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建设有利的事，都要‘特事特办’”

　　1998年，鹤煤集团公司大刀阔斧进行机构改革。从公司到各矿、厂的上百个科（处）、室要精简、合并。有人提出，各矿、厂的武装部是否精简。

　　李永新说：“我们要居安思危，时刻不忘加强国防后备力量建设。集团公司各级武装部不仅不能减，还要巩固和加强！”

　　集团公司原有的15个武装部不但一个也没撤，还新成立了7个武装部。在鹤壁军分区指导下，集团公司不仅建起了一支由8个民兵团组成的民兵预备役队伍，还立足未来战争需要，组建了8个具有一定高科技能力的民兵专业技术分队、1个民兵应急分队。在上级多次组织的考核、演练中，鹤煤集团的民兵预备役队伍均取得优异成绩。

　　“爱国拥军要看行动。凡是有利于国防建设的事，都要‘特事特办’！”李永新是这样说的，也是这样做的。

　　一年冬天，李永新带人到素有“猛虎团”之称的驻豫某团慰问。他发现，在练兵场上龙腾虎跃的战士，回到宿舍却被冻得缩手缩脚。原来团里因缺煤而停烧了取暖锅炉。

　　“让子弟兵受风寒之苦，怎不叫人心疼？”回到公司，李永新就要求有关部门帮助解决这个团的取暖用煤问题，“一定要让战士们今晚就能睡个好觉！”

　　当天，500吨取暖煤送到了部队。以后，每年严冬尚未来临，鹤煤集团的送煤车就开进了这座军营。“要为每个转业退伍的军人搭起建功立业的最佳平台”

　　位居全国企业500强、河南省企业100强之列的鹤煤集团，是鹤壁市的“安置大户”。目前，全市的转业军官有四分之一在这里工作，每年接收退伍士兵100多人。

　　“本企业干部、职工的子女招不进来，亲朋好友要来干个临时工也难得很，却接收这么多退伍转业军人……”一些员工心里有“想法”。

　　鹤煤集团在员工中大张旗鼓地开展“尊重国防建设有功之臣，爱戴转业退伍军人”教育活动。李永新在大会上反复讲：“转业退伍军人是国防建设有功之臣，大型国有企业有义务和责任接收安置他们，这也是爱国拥军的实际行动。我们要为每个转业退伍军人搭起在‘人生第二战场’建功立业的最佳平台！”

　　员工的思想认识统一了。李永新主持召开集团公司党委会、董事会，制定出接收安置转业退伍军人的一系列“优先、优待政策”，并付诸实施。

　　在部队担任连职干部的吴文魁，转业后被安排为井下掘进队队长、党支部书记。他身先士卒、勇于拼搏，率工人创造出集团公司年掘进进尺的最高纪录。“真无愧是解放军大学校培育出来的人！”李永新亲自“点将”，将吴文魁保送到北京煤炭干部学院深造3年，毕业后提拔为主管生产的副矿长，成为上下公认的“治矿能人”“生产猛将”。

　　退伍兵杜传宝，刚进公司时被安排到井下当采煤工。当时他想，自己一个农村孩子，一没“背景”，二没“关系”，能当一辈子采煤工也就不错了。李永新多次勉励他刻苦学习，发奋工作，靠自己的努力走出一条无愧的人生之路。

　　“对咱这些当过兵的人，人家高看咱一眼，咱得干得高人一筹！”杜传宝不仅本职工作干得很出色，星期天、节假日还下矿井参加义务劳动。在煤炭专科学校学习2年后，杜传宝先后被提拔为矿党办主任、矿党委副书记、矿党委书记兼矿长。

　　一名退伍兵，从采煤工干起，9年时间就成长为处级干部。回顾自己的成长历程，杜传宝说：“我能进步这么快，得益于以李永新为首的鹤煤集团领导对当过兵的人特别器重！”

　　目前，鹤煤集团3400多名转业退伍军人中，已有1000余人走上各级领导岗位，约占全公司副科以上管理干部总数的五分之一。“对国防建设有功之臣，就是要作为‘特殊群体’给予关照”

　　“退伍转业军人把青春年华奉献给了国防建设，我们应时时处处将他们作为‘特殊群体’给予关照！”李永新常向公司领导层和广大员工灌输的这种观念，已在鹤煤集团形成共识。

　　公司进行机构改革时，几百名各级管理干部要转岗、分流甚至下岗。李永新提出一个“铁的原则”：凡担任各级领导的退伍转业军人，职级待遇不要变。因为他们是需要特殊关照的国家功臣，并且个顶个顶地都干得很出色！结果，全集团公司转业退伍军人中18个处级干部、500多名科级干部，一个也没有被裁减。

　　每年，集团公司都要多次召开转业退伍军人座谈会、谈心会。会上，李永新诚挚地说：“你们是来自军营的国防功臣，工作、生活上有什么困难尽管提，公司一定会组织力量，尽最大努力，帮助解决！”

　　副团职转业干部高经仁患有重病，长期在家休养。李永新要求，公司对他工资照发，医药费用全部报销外，还每月补助300元营养费，并开工资让他的女儿长年在家当“护理”。

　　老退伍军人李占学，孩子大了，住房紧张，集团公司为他家调整了两套住房。

　　集团工程处工程师赵合云是一名士官的妻子，因单位效益差而下岗待业。李永新得知后，立即让有关部门为赵合云重新安排了工作……

　　目前，在鹤煤集团3400多名退伍转业军人、740多户军属、40多位烈属中，无一户有住房之忧，无一户是困难家庭。

　　在鹤煤集团的退伍转业军人之中，有不少人曾有条件、有机会调到市区或党政机关工作，但他们不肯走，“我们要在这里报答李永新及集团公司员工对退伍转业军人的知遇之恩，厚爱之情！”他们处处当生力军、突击队，为鹤煤集团的经济效益增长和精神文明建设做出了突出贡献。