韩国老板真诚道歉：“我在中国投入的不仅仅是我的资金，还有我的怀感”

　　晨报讯(记者 袁莉 实习生 刘卓)“我们一定会妥善处理这件事，因为我在中国投入的不仅仅是我的资金，还有我的情感。”

　　昨日上午8时许，因为不满部门的工资待遇，一家韩资企业一车间的职工代表王岩，

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被该车间的韩国厅长(相当于中国企业的车间主任)金哲浩打伤，职工张永红因为拍下了厅长手拿棍棒的一幕，在被厅长追赶的时候从楼梯上滚下摔伤。

　　当一切都圆满解决的时候，韩国总经理全龙植说下了文章开头的话。

　　缘起 员工维权埋下“祸根”

　　“付出与回报在我们面前是不平等的，所以我们要维护我们应得的权益。”躺在沈阳市苏家屯区医院病床上的张永红向记者讲述了事情的来龙去脉。

　　事情缘起于7月22日。在这个日子，这家韩资公司MC车间的员工们领到了各自6月份的工资，“这个月一直在加班，工资一定会比以往多。”然而拿到的工资却令员工们非常失望，因为工资并没有变化，“这只是一个导火索。”被打伤的王岩告诉记者，自从金厅长年初来到这个车间，他们就经常性地加班却毫无说法。

　　7月27日，厅长金哲浩向MC车间二组的60多名员工再次下达了加班指令，原本就心存怨气的员工在下班时全部回到宿舍。

　　28日早上，这60余名员工被金厅长拦在了厂区大门外，“你们被全体开除了！”不过，随后MC车间一、三组的员工们自动走到厂区门前与二组员工站到了一起……

　　事后，厂区领导与员工代表进行了一次“谈判”，厂方对员工的工作时间做了相应的调整，并承诺满足员工的部分要求。

　　冲突 19岁员工被当场吓哭

　　“我们都以为事情就这样过去了，29日早上，我们穿好工作服坐在工作台前准备开工，可金厅长突然要求员工代表开会，还要求其他员工回到自己的位置上，‘不许回头说话，不许交头接耳，否则一律开除’，并且说要开除我们的班长。”

　　(上接一版) 7月27日，厅长金哲浩向MC车间二组的60多名员工再次下达了加班指令，原本就心存怨气的员工在下班时全部回到宿舍。

　　28日早上，这60余名员工被金厅长拦在了厂区大门外，“你们被全体开除了！”不过，随后MC车间一、三组的员工们自动走到厂区门前与二组员工站到了一起……

　　事后，厂区领导与员工代表进行了一次“谈判”，厂方对员工的工作时间做了相应的调整，并承诺满足员工的部分要求。

　　冲突 19岁员工被当场吓哭

　　“我们以为事情就这样过去了，29日早上，我们穿好工作服坐在工作台前准备开工，可金厅长突然要求员工代表开会。”

　　回忆起29日早上的事，王岩情绪比较激动，“我和厅长说我回去和同事说几句话马上就过来，可厅长拎着1米多长的拖布杆朝我走了过来，边走边用拖布杆狠劲敲打工作台，拖布杆被他摔成了4截。”

　　看到金厅长怒气冲冲的样子，19岁的王岩当时就被吓哭了，“他走到我面前，连推带搡地把我拽了出去，还用手中的半截木棍戳我的后背。”

　　见自己的同事被打，车间的全体员工将想要离开的金厅长围住，张永红跑回宿舍取来相机，拍下了这一幕。

　　张永红和王岩随后被送往沈阳市苏家屯区医院，经诊断，张永红左脚踝和腰部软组织挫伤，王岩左膝软组织挫伤。

　　打人的金哲浩被100多名员工围住，直到民警将其带走。

　　道歉 肇事“车间主任”永不录用

　　昨日13时许，记者来到了这家公司，三楼的MC车间内传来热烈的掌声，“给我一个月的试用期，我亲自带领你们工作，从今往后我不是公司的总经理，而是你们MC车间的主任。”总经理全龙植身边的翻译大声地对员工表达着老板的意思。

　　“我现在不是韩国人，我有沈阳市市长发给我的身份证，我也是中国人……”韩国老板用并不流利的汉语表达着自己的歉意和诚心，他还承诺，尽管员工们这两天没有工作，但这个月的满勤奖照发，对于肇事者金哲浩，他的决定是立即开除，永不录用，并承诺按照中国的法律对其进行应有的处罚。