本报铜川讯（记者　胥建礼）133名退休职工在岗及内退期间的工资本该调整，可是铜川煤矿机械厂却不给调整，无奈之下，133名职工将单位告上法庭。铜川市中院近日终审判决，责令厂里对这些职工进行调资。

　　胡麦来等133名职工是铜川煤矿机械厂的正式职工，1998年11月退休。他们在岗及内退期间，铜川矿务局发文为1998年1月1日在册的职工调整技能工资，133人均为调资对象，但

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厂里接到文件后既未向他们传达文件精神，又未执行调资。今年4月份，133人联名将厂里告到王益区人民法院，要求补调工资、补发级差并将级差计入退休养老金。法院审理认为，厂里以当年经济效益差为由未予调资不成立，要求补发胡麦来等人的工资待遇。

　　一审后，厂里不服向铜川市中级法院提起上诉，中院认为：劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利。胡麦来等133名职工退休前，理应享受相等待遇，但厂里只为当时在岗者调资，未对胡等人调资，133名职工在权利遭到侵害后，长期得不到解决，应受到法律保护，原判认定事实清楚，程序合法。

　　法院办案人员告诉记者，在铜川动辄出现职工闹事现象，但胡麦来等133人靠法律为自己讨回了公道，引导了一种新风尚。