本报讯（记者张玺通讯员牛立杰）内蒙古自治区各级工会积极探索新形势下工会组建工作的长效机制，重点开展了新建企业职工的入会工作。目前，全区基层工会组织达22239个，工会会员增加到333.6万人，职工入会率达89.9％，基本实现了最大限度地把各族职工组织到工会中来的工作目标。
随着内蒙古国有经济布局的战略性调整，所有制结构发生了重大变化，非公有制企业
职工队伍迅速增加，国有企业职工人数日益减少，过去以国有企业为主要工作领域的工会工作面临新挑战。到1999年，全区工会会员下降到176.9万人，职工入会率仅为37％。为此，自治区党委采取了以基层党组织建设带动工会基层组织建设的新办法，把工会组织建设纳入党建目标，形成了“党委领导、政府支持、工会主抓、各方配合”的工作格局。自治区总工会在抓组建工作中，把新建企业工会组建工作列入对盟市、产业工会领导班子和领导干部实绩考核目标中，年终考核实行一票否决。各盟市工会采取与相关部门联合督察、工会领导和各部门分片包干、建会活动月等方式，使全区新建企业工会组织数量及会员人数迅速增加。5年来，全区基层工会组织增加了10677个，全区绝大多数乡镇（苏木）和街道建立了工会组织。
内蒙古各级工会积极探索新建企业工会组建工作的新思路，在建会组织工作上转变为“自上而下”与“自下而上”相结合的方针；在建会形式上转变为建立工会委员会与按区域、行业组建工会联合会或联合基层工会相结合等多种灵活的方式；在建会标准上，提出10人以上的新建企业组建基层工会委员会，规模小、变化快、分布广的新建企业建立工会小组或工会分会；在建会程序上，大力推行“边组建、边充实、边完善、逐步规范”的做法，从而推动了新建企业工会组建工作向广度和深度发展。
