复试重点考核考生四种能力和协作精神

　　本报讯（记者戚海燕）教育部昨晚发布，2005年MBA入学考试进行改革，入学考试初试科目4门改2门，复试重点考核考生管理能力、沟通能力、分析能力、应变能力和协作精神等在初试中难以测试的综合素质。

天堂II初章 战乱魅影 用UC免费发450条短信 大型休闲游戏燃烧战车 盛夏靓丽风景线

　　2005年MBA入学考试改革主要内容为：一是严格资格审查，强调实践经验的重要性。招生单位将把从业经历和工作业绩等作为录取的重要参考因素；二是整合考试科目，突出综合能力测试。初试科目由4门改为2门，即英语和综合能力。将政治理论科目调整到复试中进行；管理科目的部分考试内容放在综合能力科目中，主要内容放在复试中考核；三是加强复试的规范化，重视综合素质和管理能力倾向的考核。

　　调整初试科目后，将相应地加大复试力度，增加复试内容，规范复试程序和办法，统一复试要求。复试重点是全面、准确地考核考生管理能力、沟通能力、分析能力、应变能力、协作精神等在初试中难以测试的综合素质，判断其在管理领域是否具有发展潜力。