本报讯昨天，市委召开市属企业老干部工作座谈会，专题研究部署企业老干部政治、生活“两项待遇”落实工作。市领导樊金龙、周令根、谈学明参加了会议。
会议传达了市委老干部工作领导小组第七次全体会议精神，并肯定了近年来企业老干部工作取得的成效。多年来，企业主管部门和企业党政组织，认真贯彻中央关于老干部工作的一系列方针政策，主动适应改革发展的新形势，满腔热情地为老干部服务，充分发挥老同
志在企业改革发展稳定中的重要作用，切实做好改制企事业单位离休干部工作，为全市改革发展作出了重要贡献。
樊金龙在会上指出，企业老干部不仅为中国革命作出了重要贡献，也为我市工业经济的发展壮大建立过历史功勋。在全面建设小康社会的征程中，应当更加重视和加强老干部工作。企业改革越深入，越要关心、照顾好老同志。把落实企业离休干部政治生活待遇贯穿于国有企业改制的全过程，切实抓好有关费用的提取上缴工作，集中力量解决好涉及企业离休干部各项待遇落实的突出矛盾，精心组织好企业离休干部管理责任的移交工作，确保企业老干部队伍的稳定，确保企业改革的顺利进行，服务全市争创“两个率先”大局。
谈学明要求，企业主管部门和企业党政组织要本着“谁改制谁负责、谁主管谁负责”的原则，千方百计地做好改制过程中的老干部工作，维护好老同志的利益，自觉把推进企业改革与落实党的老干部政策、妥善安置企业离休干部以及维护改革发展稳定大局结合起来，扎扎实实做好当前企业老干部工作。
会议由市委常委、组织部长周令根主持。市有关部门、市属企业主管部门和授权企业集团负责人参加了会议。
（金元、桃乐）
