近年来，边坝县打破过去陈旧的思想观念，把政治过硬、业务精、作风正派、综合素质强的年轻干部放到县机关重要部门和乡（镇）任主要领导，为基层干部队伍注入活力。

　　今年，边坝县委、县府在认真总结前几年启用年轻干部成功经验基础上，结合实际，针对乡（镇）、县机关一部分干部年龄结构退休老化、缺编现象突出的实际，及时把一批年轻干部调整充实到乡（镇）、机关。通过调整充实，使中层干部年龄结构进一步得到优化。

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