【人物检索】夏治保，男，36岁，大专学历。原在甘肃省酒泉市钢窗厂工作，1998年下岗，现为酒泉新光门窗装饰公司老板。

　　每当看到这些下岗职工在我的公司里愉快地工作，看到一座座经过我们装饰、装修的高楼大厦灯火辉煌，我心中涌出的是喜悦和自豪。曾经是下岗职工的我，怎能忘记当初下岗时难言的困苦？又怎能忘记振作后再次创业的风雨艰辛？

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　　我出生在农民家庭，从小就立志到城里当工人，改变自己的命运。

　　1991年，理想终于实现了，我被分配到酒泉市钢窗厂工作。凭着一股冲劲，我很快成为单位里的业务骨干。7年中，我多次被评为先进工作者，不仅入了党，还被评为市级“优秀共产党员”。然而，天有不测风云。企业改制以后，我成为一名下岗职工。这是一件令人痛苦和恐慌的事情，失去岗位不就意味着失去了未来吗？与别人总想着“练摊”不同，我反反复复地问自己，难道7年练就的技术就这样扔了吗？渐渐地，我冷静了下来，认定只有发挥自己的所长，才能找到成功的再就业之路。最终，我还是选择了“本职工作”———铝合金门窗加工。

　　【记者手记】下岗———彷徨———街头“练摊”，这条最简单的再就业之路曾是许多下岗职工的选择。但是，夏治保的经验提醒我们，下岗职工创业更应该发挥自己的优势。

　　1998年8月，我费尽周折借来3万元，买来一些简单的设备和原材料，和六七位一起下岗的工友一道办起了自己的公司。我“身兼数职”，既当老板又当工人，既当师傅又当徒弟，既当采购员又当推销员，别提有多累了。

　　然而，由于厂子规模小、产量低、品种单一，在市场上没有竞争力。加上又处在建材销售淡季，3万元的本钱很快就赔光了。

　　这个时候，好心人劝我另谋出路。我却认为，成功从来都不会一帆风顺，一定要咬着牙坚持下去。我牢牢抓住产品质量关和品种关，提高公司适应市场的能力。一年下来，公司扭亏为盈，完成产值近100万元。

　　2000年，我引进了全套的铝合金门窗生产线，初步实现了规模化生产，从加工单一的铝合金门窗发展到加工塑钢门窗、不锈钢门窗、彩板门窗和防盗门窗，并且开始做室内外装饰装修业务，公司职工也发展到48人。

　　【记者手记】对每个下岗职工而言，优势和特长都是相对的。即便是立足优势创业，也注定需要付出艰苦的努力，甚至还必须经受创业的挫折和考验。我曾经是一名下岗职工，因而非常了解下岗失业职工的疾苦。现在，企业逐步做大了，我坚持尽量吸纳安置下岗失业职工，用实际行动来回报社会。

　　公司现有的48名员工中，16名是下岗职工。我们全面开展技能培训和岗位练兵，帮助一些下岗职工脱颖而出，成长为业务骨干或管理人员。

　　今天的公司不断发展壮大，早已不能与创业时同日而语。我深深知道，这些业绩的取得不仅包含我的付出，更有一道创业的职工奉献出的智慧和汗水。

　　公司里下岗职工多，家庭景况大多不太好。多年来，凡是下岗职工或家庭困难职工的子女成家、亲属住院，都可以从公司预借3000元至5000元渡过难关。

　　我相信，下岗不是事业的终点。只要找对了方向，下岗职工一样能够拥有耀眼的人生。

　　【记者手记】回报社会，关心员工，这是一种境界和胸怀，成功则是社会对这类创业者的褒奖。不久前，夏治保又被授予“甘肃省门窗行业优秀经营者”称号。他说，“这是对全体职工成功的肯定，我要与职工一起分享”。