四川新闻网-成都晚报讯

　　（张阳记者张渝）记者昨日获悉，从本月起，锦江区开始在各社区全面推行社区干部绩效报酬制度，凡工作干得好，就可领一定数额的绩效报酬，反之则无缘这笔收入。

　　据了解，该制度推行后，社区干部的报酬分为基础报酬和绩效报酬两部分，绩效报

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酬标准为人均每月100元，根据社区干部的年度考核结果一次性兑现1200元；考核的等次分为优秀、称职、基本称职和不称职四种。