【南京日报报道】（记者 肖姗）目前我市约有70％的企业并未开展残疾人就业工作，与此同时，全市还有3万有一定劳动能力的残疾人仍在待业。市残联有关负责人说，实行由地税部门代征保障金，对我市残疾人就业工作将起到极大的推动。
据了解，我市现有各类残疾人22．8万人，约占全市总人口的3．61％，城镇户口和农村户口各占一半，城镇户口中在就业年龄段有劳动能力的6．5万，已在福利企业就业（又称
集中就业）约有2．1万人，按比例就业（又称分散就业）约有1．1万人，从事个体经营的约3000人，就业率为53．8％，尚有3万有劳动能力的残疾人亟待安置就业。按照市政府200号文，我市机关、团体、企事业单位和城乡经济组织（含外地驻宁单位）应当按照不低于本单位上年度在职职工总数1．5％的比例安排残疾人就业，否则需交纳相应的残疾人就业保障金。
据市残联教育就业处张小清处长介绍，在历年对企业按比例安置残疾人就业的执法检查中，大多数企业安置情况并不理想。南京有70％的企事业单位（包括机关、团体等）没有开展残疾人就业工作，既没有按1．5％的比例安排残疾人就业，也没有交纳残疾人就业保障金。
张小清说，一直以来，残疾人就业保障金的收取、使用和管理，由残疾人劳动服务机构具体负责。实行地税代征后，规范了征缴的时间及方式，并且规定了由地税机关从缴费单位的涉税帐户扣缴款项，对逾期不缴纳或不足额缴纳保障金的单位，可加收滞纳金，直至申请人民法院强制执行。
(编辑 爱玲)
