新华社北京10月2日电（记者杨维汉）记者日前从最高人民检察院获悉，到2008年底，检察机关将针对检察人才队伍建设“百千万”人才工程目标，培养出专家型人才100名以上、复合型人才1000名以上、其他专门型人才10000名以上。
最高人民检察院有关负责人表示：检察机关将在5年内加强高层次人才队伍建设，从而带动整个检察人才队伍的能力素质、执法水平和整体形象的提升，达到高层次检察人才队
伍建设的预期目标。
据了解，高层次检察人才分为专家型、复合型和专门型三类。专家型人才指具有深厚的法学理论功底、丰富的实践工作经验，在本系统、本专业有一定权威、影响的高层次人才；复合型人才指既精通法律，又在其它专业领域有较高造诣，具备跨专业、跨行业的复合知识结构和复合能力结构的高层次人才；专门型人才指具有较高专业理论水平和较强业务工作能力，实践经验丰富，能够处理复杂疑难案件和承担重要任务的各部门业务骨干。
这位负责人还表示，检察机关将本着实现人才结构合理、分布均衡、素质优良的要求，进一步改善和优化检察人才队伍的素质结构。到2008年，东部地区省级和经济较发达的地、县级检察院的检察业务部门法律专业人才比例要达到80％以上；中西部地区和其他经济欠发达地区的检察院力争达到60％左右。（完）（责任编辑:余英杰）
