两个类似官司判决一输一赢

　　法官提醒:企业要从五方面严防跳槽员工卷走客户名单

　　昨日，重庆市高院首次召开案件信息通报会，披露了两起涉及侵犯客户名单的知识产权案的终审判决结果。发人深省的是，两案虽均涉及跳槽员工“卷走”原单位客户名单，但“受害”单位的官司却一输一赢。

　　第一案结果：败诉！

　　原因：客户名单未“加密”

　　2003年初，从事代售机票业务的江北某航空服务有限公司（下称江北公司）以侵犯商业秘密为由，将跳槽员工李永刚、李永祥告上法庭，称二人窃取并使用了原单位425个客户名单，索赔经济损失33万元。

　　市一中院审理后认为，江北公司虽在经营过程中形成了自己的客户名单，却未采取相应的保密措施，也没与二人签订保守客户名单秘密的约定。根据《反不正当竞争法》的有关规定，该公司的客户名单不构成商业秘密，侵权之说不能成立，遂依法驳回了原告的诉讼请求。今年8月，该公司提起上诉。近日，市高院作出终审判决，维持原判。

　　第二案结果：胜诉！

　　原因：与员工签订了保密合同

　　2003年6月，重庆希望财务软件有限公司（化名，下称希望公司）向市一中院提起诉讼，状告重庆金领软件有限公司（化名，下称金领公司）及周宗金、阳林、周明侵犯商业秘密，称周等3人利用跳槽之机带走了原单位445家客户名单，并与其中103家客户建立了业务关系，要求4被告连带赔偿经济损失15万元。

　　市一中院经审理查明，希望公司在销售财务软件过程中形成了客户名单，并在与员工签订的劳动合同中约定“不得泄密”；金领公司在经营过程中所用客户名单与希望公司的基本相同，由于周宗金等3人跳槽之前供职于希望公司，具有披露原单位客户名单为金领公司谋利的目的。法院据此认定，4被告侵权事实成立，判决连带赔偿经济损失2万元。4被告不服提起上诉，但近日却因“底气不足”撤诉，原判决生效。

　　警示：从五方面严防泄密

　　据了解，今年1－9月，重庆两级法院共受理知识产权案135件，其中涉及商业秘密的案件仅为10%左右。事实上，在该市企业特别是摩托车和外贸两大领域中，此类纠纷居高不下，诉诸法律维权的比例却很低，“不少企业缺乏相应的保护和维权意识。”

　　针对两个类似案件一输一赢的结果，市高院民三庭副庭长蒙洪勇提醒企业从以下几方面防范和维权：首先要汇集、整理能给企业带来利益或竞争优势的技术、信息，对员工明确保密责任；其次要让可能接触到这些信息的员工防止这些信息被外界取得；第三，要与相关员工签订保密协议或在合同中约定保密条款；第四，对商业秘密实行专人保管，严格限制外部人员接近；第五，在需要将商业秘密向第三方透露时，应以书面形式说明并要求对方保守秘密，并写明相应的责任。记者徐建